Inhalte
» Rolle des Assistenzteams
» Ziele der Stabsarbeit
» Voraussetzungen für einen reibungslosen Übergang von der allgemeinen
Aufbauorganisation zum Krisenmanagement
» personelle Besetzung (Rollen und Funktionsbeschreibung)
» Aufgaben des Assistenzteams
» Phasen der Stabsarbeit und Prozessunterstützung (Informationseingang,
Gewichtung und Bewertung, Lagedarstellung, Entscheidung, Umsetzung,
Maßnahmen und Controlling durch „Ampelsystem“)
» psychologische Aspekte (Stress, Konfliktsituation, Rollenverständnis,
Handlungs- und Sozialkompetenz)
» Infrastruktur in Krisenführungsräumen
» Ausstattung
» Umgang mit der IT-/Kommunikationstechnik