Inhalte
Ziele und Nutzen:
›› Führen oder folgen? Entscheidungen abwägen und treffen
›› Lösungen jenseits des Gewohnten finden
›› den eigenen Führungsstil erkennen und nutzen
›› Teams führen – von vorne, aus der Mitte und von hinten
›› erfolgreich delegieren, statt zu konkurrieren